Berufsqualifizierungsprojekte nach §10 CGW des FSW - Informationen/Platzstatus

Dieses Infomail soll den Fachbereich in regelmäßigen Abständen über freie Plätze sowie über Neuigkeiten und Veränderungen in BQ-Projekten §10 CGW informieren. (Stand: 29.09.2025)

BQ-Projekte nach §10 CGW unterstützen Jugendliche und Erwachsene mit Behinderung dabei, ein sozialversicherungspflichtiges Dienstverhältnis zu erlangen und aufrechtzuerhalten.
Voraussetzung für eine Teilnahme ist eine Bewilligung durch den Fonds Soziales Wien.

• Absprung - dein Sprung ins Leben
  Absprung bietet Menschen mit Lernschwierigkeiten und Behinderung im Alter von 15 bis 35 Jahren die Chance einen Arbeitsplatz auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt zu erlangen.
  
  Freie Plätze stehen derzeit im Genusswerk (Kantine) zur Verfügung. Ein Einstieg ist nach einem Erstgespräch sofort möglich. Schnuppertage können jederzeit vereinbart werden.
  Am Standort Hirschstettnerstraße gibt es eine kurze Warteliste (ca. 1-2 Monate).
  
  Info: Infoblatt Absprung  /  Internet: Webseite Absprung
  
  
• ASSISTMOBI
  Das Projekt befähigt angehende Mobilitätsassistent*innen ab 18 Jahre dazu, zukünftige Assistenznehmer*innen (Menschen mit Behinderung, Senior*innen) mit den öffentlichen Verkehrsmitteln von A nach B durch Wien zu begleiten.
  
  Freie Plätze sind verfügbar. Schnuppertage können jederzeit vereinbart werden. 
  
  Interessierte Personen werden um Anmeldung per Telefon unter 01 - 786 62 33 oder per E-Mail an hermelinde.zangl-hofer@assist.or.at gebeten.
  
  Info: Infoblatt ASSISTMOBI  /  Internet: Webseite ASSISTMOBI
  
  
• AusbildungsZentrum Dorothea
  Im AZ Dorothea wird Jugendlichen zwischen 15 und 24 Jahren mit Behinderung das praktische Erlernen von Arbeitsbereichen von Gärtner*innen sowie Helfer*innen für alte Menschen und hauswirtschaftliche Tätigkeiten näher gebracht.
  Einstieg nach Erstgespräch und Schnuppertagen möglich.
  
  Am Standort Gablitz stehen 2 freie Plätze zur Verfügung.
  Am Standort Laab im Walde stehen ab Mai 2026 1 bis 4 freie Plätze zur Verfügung.
  
  Neue Ansprechperson für die Jugendlichenakquise:
  Theresa Kolm (theresa.kolm@dorothealaab.at; 0681 204 202 05)
  
  Info: Infoblatt AZ Dorothea  /  Internet: Webseite AZ Dorothea
  
  
• BerufsQI
  Das Projekt bietet Unterstützung und ein wochenstrukturiertes Trainingsangebot für Menschen mit Behinderung zwischen 15 und 35 Jahren, insbesondere Menschen mit Körper- und Sekundarbehinderung, lernbeeinträchtigte und/oder sozial benachteiligte Personen.
  
  Derzeit: Warteliste (ca. 1-3 Monate) - Einstieg nach Erstgespräch und Schnuppertagen möglich.
  
  Info: Infoblatt BerufsQI  /  Internet: Webseite BerufsQI
  
  
• Fit4More
  Bei Fit4More wird Personen im Alter von 18 bis 30 Jahren mit Lernschwierigkeiten, intellektueller Beeinträchtigung und/oder psychischer Erkrankung Berufsvorbereitung durch Mitarbeit im Umfeld eines Pflegewohnhauses für Senior*innen angeboten.
  
  Derzeit: Warteliste (mindestens 6-8 Monate)
  
  Info: Infoblatt Fit4More  /  Internet: Webseite Fit4More
  
  
• INDI - Individualisiertes Arbeitstraining
  Das Projekt richtet sich an Menschen mit einer psychischen Erkrankung im Alter von 18 bis 55 Jahren mit Grundstabilität (= arbeitsfähig bzw. zumindest teilarbeitsfähig), die einen beruflichen (Wieder-)Einstieg anstreben.
  
  Derzeit: Warteliste
  Freie Plätze stehen voraussichtlich erst wieder ab 2026 zur Verfügung.
  
  Info: Infoblatt INDI / Internet: Webseite INDI
  
  
• Inklusive Lehrredaktion
  Menschen mit Lernbehinderung ab 16 Jahren bekommen in der Inklusiven Lehrredaktion (ORF-Zentrum) die Möglichkeit zu journalistischer Tätigkeit in einfacher Sprache.
  
  Derzeit: Warteliste
  Freie Plätze stehen voraussichtlich erst wieder ab 2026 zur Verfügung. Schnuppertage sind aber jederzeit möglich.
  
  Info: Infoblatt Inklusive Lehrredaktion / Internet: Webseite Inklusive Lehrredaktion
  
  
• WINS JOB-AKTIV
  Bei WINS Job Aktiv werden Menschen mit (Lern-)Behinderung zwischen 18 und 45 Jahren auf eine berufliche Tätigkeit im Einzelhandel/Büro vorbereitet. Interessierte Personen können bereits unter 18 Jahren ein Vorbereitungsjahr absolvieren.
  
  Freie Plätze sind verfügbar. Einstieg jederzeit nach Schnuppertag(en) möglich. Schnuppertage können jederzeit individuell vereinbart werden.
  
  Info: Infoblatt JOB-Aktiv / Internet: Webseite JOB-Aktiv
  
  
• KOMM Café & Minimärkte
  pro mente Wien bietet Menschen mit psychischer Erkrankung ab 18 Jahren mit den KOMM Cafés und Minimärkten die Möglichkeit einer Arbeitserprobung im Gastronomie- und Lebensmittelbereich (mit psychosozialer Begleitung).
  
  Info: Infoblatt KOMM Café & Minimärkte / Internet: Webseite KOMM Café & Minimärkte
  
  
• On the Job - Integration durch Arbeitstraining
  Bei On the Job wird Jugendlichen mit Behinderung zwischen 15 und 24 Jahren durch verschiedene Unterstützungsangebote eine Vorbereitung auf einen Ausbildungsplatz bzw. auf den allgemeinen Arbeitsmarkt ermöglicht. Der Schwerpunkt liegt auf jungen Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung und im Autismus-Spektrum.
  Einstieg nach Erstgespräch und Kennenlerntag möglich.
  
  Es stehen laufend freie Plätze in den Grünbereichen zur Verfügung (zurzeit 2 Plätze).
  Kurze Warteliste im Einzelhandel und in der Gastronomie.
  
  Info: Infoblatt On the Job / Internet: Webseite On the Job
  
  
• VIA - Vielfalt, Inklusion, Aufbruch
  VIA ermöglicht jungen Menschen zwischen 15 und 25 Jahren mit kognitiver und/oder psychischer Beeinträchtigung eine Vorbereitung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt oder in adäquate Ausbildungsverhältnisse.
  
  Am 6. und 7. November 2025 findet bei VIA eine Vernissage statt.
  
  Derzeit: Warteliste (ca. 1-3 Monate)
  
  Info: Infoblatt VIA / Internet: Webseite VIA